Irodánk az egészségügy területén, leginkább a külföldi, német nyelvterületeket érintő otthoni idősápolás, intézményi ápolás területén tevékenykedik. A hozzánk jelentkező munkavállalók részére tisztességes bérezést biztosító munkaajánlatokat kínálunk, hála partnereinknek, akik heti 80-100 munkaajánlattal látnak el bennünket. Kiterjedt partnerhálózattal rendelkezünk Németországban, ennek köszönhetően szinte az ország teljes területéről érkeznek ajánlatok hozzánk.
Naponta frissülő, konkrét ajánlatokkal várjuk a tapasztalattal rendelkező, németül beszélő munkavállalók jelentkezését. Az ajánlatok egy kis részét ízelítőként weboldalunkon, illetve Facebook oldalunkon helyezzük el, de a beérkező ajánlatok nagy száma miatt nem tudjuk valamennyi munkaajánlatunkat megjeleníteni.
A munkavállalás folyamata a kapcsolatfelvétellel veszi kezdetét, amelynek során kollegáink részletes kérdőív kitöltésére kérik fel a hozzánk jelentkezőket. A kérdőív tartalmazza a munkavállaló valamennyi személyes adatát, tapasztalatát és képesítését, de a legfontosabb, hogy tartalmazza azon munkaterületeket (házimunka, intim higiénia, egyes betegséges ismerete és ellátási hajlandósága), amelyeket a jelentkező ellátni képes. A kezdeti kapcsolatfelvétel során sor kerül a munkavállalás feltételeinek tisztázására is.
A kérdőív alapján adatbázisunkba kerülnek a jelentkezők, ahonnan a naponta beérkező ajánlatok közül már személyre szabottan tudunk válogatni. A kiválasztott munkákat részletesen átbeszéljük a jelentkezőkkel, továbbá írásos formában is rendelkezésre bocsátjuk a munka leírását. Ez azért nagyon fontos, mert ez szabja meg a munka tartalmát, ami a megkötendő szerződés melléklete is lesz. Ha a felkínált munka elnyeri a jelentkező tetszését, és jelzi a szándékát annak elvállalására, személyi anyagát, az első lépésként kitöltött kérdőívet, továbbá a munkavállalás időtartamára vonatkozó információt megküldjük külföldi partnerünknek, aki továbbítja a család felé. Abban a kérdésben, hogy a munkára jelentkezőt elfogadja-e a család, ők maguk döntenek. Fontos elmondanunk, hogy legtöbbször több jelölt közül választ a család, azaz nem biztos, hogy egy ajánlat jelentkező általi elfogadása egyúttal azt is jelenti, hogy Ő fogja megkapni a munkát. Tapasztalataink szerint érdemes egyszerre több munkára jelentkezni, így nagyobb bizonyossággal tudunk gyorsan megfelelő családot találni.
Amennyiben a család Irodánk jelöltje mellett dönt, hamarosan (akár 1-2 napon belül) sor kerül a szerződéskötésre, a munka megkezdésének körülményei (utazás módja, időpontja, munkakezdés, stb.) tisztázására.
A munkavállalás alapvető feltételei:
- német nyelvtudás
(grund szinttől egészen gut nyelvtudásig)
- idősgondozás, ápolás terén szerzett gyakorlat
- szakképesítés nem feltétel, de előnyt jelent
Egyéb információk:
- munkavégzés Németország teljes területén
- díjazás havi 1220-1700 EUR / hó (a havi díjazást befolyásolja a nyelvtudás, tapasztalat és a munka nehézsége)
- utazási költségek térítése (maximum 65 EUR összegben)
- ajánlataink általában 2-3 hónapos folyamatos munkavégzésre szólnak, de előfordulnak ennél rövidebb és hosszabb időtartamú munkák is
- Magyarországi bejelentett jogviszony, EU egészségbiztosítás
- legális kereset a teljes díjazás vonatkozásában
Amennyiben tevékenységünk elnyerte az Ön tetszését, küldje el jelentkezését
nekünk még ma, a munka@dbigroup.hu email címre.
7 érv, amely amellett szól, hogy érdemes Ügynökségünket választania:
- Több ajánlat közül választhatja ki az Önnek tetszőt
- Biztos, stabil munkahelyre talál
- Már kiutazásakor abban a tudatban lehet, hogy Ön mögött egy stabil Ügynökség áll, aki képviseli az Ön érdekeit
- Munkavállalása feltételeit tisztázzuk, a szükséges hatósági ügyeket intézzük
- Szerződéskötéskor és azt követően is maximálisan az Ön érdekeit szolgáljuk és támogatjuk
- kivétel nélkül minden esetben szerződés kötünk Önnel, amely valamennyi feltételt pontosan tartalmaz
- a szerződés alapján meghatározott megbízási díj átutalása időben történik az Ön számlájára, az elszámolási időszakot követő 15 napon belül